반응형 임단협2 포스코 임금협상 잠정합의안 부결, 반대 51.69% - 창사 첫 파업 뒤 재협상 국면, 쟁점과 앞으로의 전망 발행일: 2026년 11월 9일 (월요일)편집: 일상의 시선⚠ 오늘의 핵심 요약포스코 노동조합이 7일 실시한 임금교섭 잠정합의안 찬반투표에서 반대 51.69%로 부결됐습니다찬성은 4,433표, 반대는 4,744표로 311표 차이였고 투표율은 97.38%였습니다합의안에는 기본급 2.6% 인상과 일시금 600만 원 등이 담겨 있었습니다노사는 다시 협상에 나서야 하며, 연내 타결 여부가 불투명해졌습니다포스코는 지난 9월 창사 이래 처음으로 부분파업을 겪은 바 있습니다투표 결과, 어떻게 나왔나요?한국노총 금속노련 포스코노동조합은 7일 임금교섭 잠정합의안에 대한 조합원 찬반투표를 진행하고 결과를 공개했습니다. 선거인 9,424명 가운데 9,177명이 투표에 참여해 97.38%의 높은 투표율을 기록했습니다.구분결과.. 2026. 11. 9. 삼성전자 노사 잠정합의 — 총파업 직전 극적 타결, 찬반투표 진행 중 발행일: 2026년 5월 22일 (금요일)편집: 일상의 시선⚡ 핵심 요약5월 20일 밤 11시 30분, 삼성전자 노사가 총파업 예고 1시간 30분 전에 잠정합의를 발표했습니다.반도체(DS) 부문에 특별경영성과급이 새로 신설됩니다.메모리 부문 직원은 최대 6억 원 이상, 적자 사업부도 최소 1억 6천만 원이 보장됩니다.22일부터 27일까지 찬반투표가 진행되며, 과반 찬성 시 최종 타결됩니다.6개월간의 긴 여정, 극적 타결삼성전자 노사가 2026년 임금 및 단체협약(임단협)을 두고 벌여온 6개월간의 갈등이 극적인 방식으로 마무리 국면에 접어들었습니다.노조는 올해 초부터 성과급 산정 기준의 투명화와 초과이익성과급(OPI) 상한 폐지를 요구했습니다. 반면 사측은 경영 부담과 공급망 영향을 이유로 신중한 입장을 .. 2026. 5. 22. 이전 1 다음 반응형