반응형 2026파업5 삼성전자 총파업 D-1 — 오늘 법원 판결이 분수령, 5만 명 파업 현실화되나 발행일: 2026년 5월 20일 (수요일)편집: 일상의 시선⚠️ 핵심 요약삼성전자 초기업 노동조합이 5월 21일부터 6월 7일까지 18일간 총파업을 예고노조 참여 예상 인원 최대 5만 명, 반도체 DS(디바이스솔루션) 부문 중심노조 요구: 영업이익 15%(약 45조 원) 성과급 지급, 초과이익성과급 상한 폐지오늘(5월 20일) 수원지방법원의 위법쟁의행위 금지 가처분 판결 예정파업이 현실화될 경우 직간접 손실 규모가 최대 100조 원에 달할 것이라는 관측어쩌다 여기까지 왔나 — 갈등의 배경삼성전자가 지난해 사상 최대에 가까운 실적을 거두면서, 노동조합과 회사 사이의 성과급 갈등이 수면 위로 떠올랐습니다. 2026년 1분기 영업이익만 해도 전년 동기 대비 8배 이상 급증했다는 소식이 전해지면서 노조의 요구는.. 2026. 5. 21. 삼성전자 총파업 D-1 — 오늘 법원 판결이 분수령, 5만 명 파업 현실화되나 발행일: 2026년 5월 20일 (수요일)편집: 일상의 시선⚠️ 핵심 요약삼성전자 초기업 노동조합이 5월 21일부터 6월 7일까지 18일간 총파업을 예고노조 참여 예상 인원 최대 5만 명, 반도체 DS(디바이스솔루션) 부문 중심노조 요구: 영업이익 15%(약 45조 원) 성과급 지급, 초과이익성과급 상한 폐지오늘(5월 20일) 수원지방법원의 위법쟁의행위 금지 가처분 판결 예정파업이 현실화될 경우 직간접 손실 규모가 최대 100조 원에 달할 것이라는 관측어쩌다 여기까지 왔나 — 갈등의 배경삼성전자가 지난해 사상 최대에 가까운 실적을 거두면서, 노동조합과 회사 사이의 성과급 갈등이 수면 위로 떠올랐습니다. 2026년 1분기 영업이익만 해도 전년 동기 대비 8배 이상 급증했다는 소식이 전해지면서 노조의 요구는.. 2026. 5. 20. 삼성전자 총파업 D-3 - 오늘 마지막 담판, 반도체 위기의 분수령 발행일: 2026년 5월 18일 (월요일)편집: 일상의 시선⚠️ 오늘의 핵심 상황삼성전자 노사, 오늘 세종시 중앙노동위원회에서 사후조정 재개정부 "18일 교섭은 파업을 막을 사실상 마지막 기회"총파업 예고 기간: 5월 21일~6월 7일 (18일간)반도체 공장 하루 정지 시 최대 1조 원 손실 추정5월 20일 법원 가처분 최종 판결이 파업 실행력 결정왜 이 파업이 특별한가요?삼성전자 노사 갈등이 창사 이래 최대 규모의 충돌 국면으로 치닫고 있습니다. 이번 총파업 예고는 2026년 임금교섭이 지난 2월 공식 결렬된 이후 수개월에 걸친 협상 실패의 결과입니다.핵심 쟁점은 초과이익성과급(OPI) 제도 개선입니다. 노조는 성과급 상한 폐지를 요구하고 있고, 사측은 기존 제도를 유지하면서 특별보상 제도를 신설하는 .. 2026. 5. 18. 삼성전자 반도체 총파업 임박 - 오늘부터 생산량 축소, 100조 손실 위기 발행일: 2026년 5월 15일 (금요일)편집: 일상의 시선⚠ 긴급 현황삼성전자 반도체 노조가 5월 21일~6월 7일 총파업을 예고했습니다파업 참여 의향 조합원이 4만4,816명으로 집계됐습니다삼성전자는 오늘(15일)부터 선제적 생산량 축소에 돌입했습니다파업 장기화 시 직·간접 손실이 최대 100조원으로 추산됩니다애플·글로벌 빅테크들도 대응 계획을 문의하고 있는 상황입니다사태의 배경삼성전자 초기업노동조합 삼성전자지부는 수개월간 이어진 노사 협상이 결렬되자 5월 총파업을 선언했습니다. 핵심 쟁점은 성과급입니다. 노조는 영업이익의 15%를 재원으로 하는 상한 없는 성과급 지급을 요구하고 있습니다.정부 중재로 재개된 사후조정도 결국 합의점을 찾지 못하고 결렬됐습니다. 이에 노조는 오는 21일부터 6월 7일까지.. 2026. 5. 15. 삼성전자 총파업 초읽기 - 사후조정 결렬, 5월 21일 파업 예고 발행일: 2026년 5월 14일 (목요일)편집: 일상의 시선⚠ 핵심 요약삼성전자 노사 간 사후조정 최종 결렬 (5월 13일)노조는 5월 21일 총파업 예고핵심 쟁점: 성과급 상한 폐지, 영업이익 연동 지급 제도화반도체 생산 차질 우려에 정부·재계 긴장파업 규모는 2024년 1차 파업보다 클 것으로 전망무슨 일이 일어나고 있나요?삼성전자 노동조합과 회사 측 간의 임금 협상이 결국 결렬됐습니다. 중앙노동위원회의 사후조정 절차가 최종적으로 막을 내리면서, 노조는 오는 5월 21일 총파업을 예고한 상태입니다.사후조정이란, 일반적인 조정 절차가 끝난 뒤 파국을 막기 위해 노사가 합의해 다시 협상 테이블에 앉는 절차입니다. 그러나 이마저도 결렬되면서 파업 가능성이 현실로 다가오고 있습니다.🔍 핵심 쟁점은 '성과급.. 2026. 5. 14. 이전 1 다음 반응형